Cu o experienţă considerabilă în elaborarea și revizuirea tuturor documentelor specifice ale unei relații de muncă și consilierea clienților în toate procedurile și etapele acestei relații, asigurăm asistență completă pentru angajatori și angajați, din diferite sectoare de activitate.
În acest sens, serviciile noastre includ, printre altele: întocmirea contractelor de muncă (individuale și colective) și a clauzelor specifice, a regulamentor și altor politici interne, a deciziilor de sancționare și de concediere; asistarea în cazul restrângerii de activitate sau al restructurărilor, al procedurilor disciplinare și de evaluare.
Gestionarea problemelor obișnuite și în special a celor complexe au la bază o colaborare permanentă și eficientă cu clienții, care mereu s-a dovedit a fi necesară pentru ca dificultățile cu care aceștia se confruntă să fie identificate corect și din timp, iar soluțiile propuse să poată răspunde tuturor nevoilor și intereselor lor.
În situațiile în care disputele ajung în afara ariei de prevenție, serviciile noastre implică reprezentarea clienților în fața instanțelor de judecată, indiferent de gradul de jurisdicție și competența teritorială, atât în cazul litigiilor de muncă, cât și în cele legate de asigurările sociale.